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        ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)(三)

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        (五)管理評審

        17. 管理評審

        2-1給出環(huán)境管理體系的一級要素和二級要素圖表。

        15、ISO14001適用于哪些組織?

        ISO14001適用于任何有下列愿望的組織:
        ①實施、保持并改進(jìn)環(huán)境管理體系;
        ②使自己確信能符合所聲明的環(huán)境方針;
        ③向外界展示這種符合性;
        ④尋求外部組織對其環(huán)境管理體系的認(rèn)證、注冊;
        ⑤對符合本標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行自我簽定和自我聲明。
        有上述愿望的組織都可以通過實施ISO14001建立一個結(jié)構(gòu)化的管理體系并予以實施,將其納入全部管理活動中以保持符合法律與方針的要求。
        應(yīng)當(dāng)說明的是ISO14001是一個框架性標(biāo)準(zhǔn),而沒有對組織的環(huán)境提出絕對性要求。組織可根據(jù)自身情況,考慮在整個組織中或僅在其中某些部門采用該標(biāo)準(zhǔn)。

        16、“組織”的涵義是什幺?

        “組織”是ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)常用詞匯,在標(biāo)準(zhǔn)文本中多次出現(xiàn),ISO14001-3.12節(jié)對“組織”所下的定義是:“具有自身職能和行政管理的公司、集團(tuán)公司、商行、企業(yè)、政府機構(gòu)或事業(yè)單位,或是上述單位的部分或結(jié)合體,無論其是否法人團(tuán)體、公營或私營?!痹凇白ⅰ敝羞€特別指出:對于擁有一個以上運行單位的組織,可以把一個運行單位視為一個組織,也就是說這里定義的組織是廣義的,可包含管理性的、經(jīng)營性和生產(chǎn)性的,包含餐旅單位、事業(yè)單位、及其它各種機構(gòu)每個子公司、分廠均可視為是一個組織。也可以說ISO14001的適用范圍十分廣闊,只要愿意建立環(huán)境管理體系的群體機構(gòu)均可實施該標(biāo)準(zhǔn)。

        17、什幺是環(huán)境管理體系?

        根據(jù)ISO140013.5定義:環(huán)境管理體系是一個組織內(nèi)全面管理體系的組成部分,它包括為制定、實施、實現(xiàn)、評審和保持環(huán)境方針?biāo)璧慕M織機構(gòu)、規(guī)劃活動、機構(gòu)職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。還包括組織的環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo)等管理方面的內(nèi)容。
        可以這樣描述環(huán)境管理體系:這是一個組織有計劃,而且協(xié)調(diào)運作的管理活動,其中有規(guī)范的運作程序,文件化的控制機制。它通過有明確職責(zé)、義務(wù)的組織結(jié)構(gòu)來貫徹落實,目的在于防止對環(huán)境的不利影響。
        環(huán)境管理體系是一項內(nèi)部管理工具,旨在幫助組織實現(xiàn)自身設(shè)定的環(huán)境表現(xiàn)水平,并不斷地改進(jìn)環(huán)境行為,不斷達(dá)到更新更佳的高度。

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        (五)管理評審

        17. 管理評審

        2-1給出環(huán)境管理體系的一級要素和二級要素圖表。

        15、ISO14001適用于哪些組織?

        ISO14001適用于任何有下列愿望的組織:
        ①實施、保持并改進(jìn)環(huán)境管理體系;
        ②使自己確信能符合所聲明的環(huán)境方針;
        ③向外界展示這種符合性;
        ④尋求外部組織對其環(huán)境管理體系的認(rèn)證、注冊;
        ⑤對符合本標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行自我簽定和自我聲明。
        有上述愿望的組織都可以通過實施ISO14001建立一個結(jié)構(gòu)化的管理體系并予以實施,將其納入全部管理活動中以保持符合法律與方針的要求。
        應(yīng)當(dāng)說明的是ISO14001是一個框架性標(biāo)準(zhǔn),而沒有對組織的環(huán)境提出絕對性要求。組織可根據(jù)自身情況,考慮在整個組織中或僅在其中某些部門采用該標(biāo)準(zhǔn)。

        16、“組織”的涵義是什幺?

        “組織”是ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)常用詞匯,在標(biāo)準(zhǔn)文本中多次出現(xiàn),ISO14001-3.12節(jié)對“組織”所下的定義是:“具有自身職能和行政管理的公司、集團(tuán)公司、商行、企業(yè)、政府機構(gòu)或事業(yè)單位,或是上述單位的部分或結(jié)合體,無論其是否法人團(tuán)體、公營或私營。”在“注”中還特別指出:對于擁有一個以上運行單位的組織,可以把一個運行單位視為一個組織,也就是說這里定義的組織是廣義的,可包含管理性的、經(jīng)營性和生產(chǎn)性的,包含餐旅單位、事業(yè)單位、及其它各種機構(gòu)每個子公司、分廠均可視為是一個組織。也可以說ISO14001的適用范圍十分廣闊,只要愿意建立環(huán)境管理體系的群體機構(gòu)均可實施該標(biāo)準(zhǔn)。

        17、什幺是環(huán)境管理體系?

        根據(jù)ISO140013.5定義:環(huán)境管理體系是一個組織內(nèi)全面管理體系的組成部分,它包括為制定、實施、實現(xiàn)、評審和保持環(huán)境方針?biāo)璧慕M織機構(gòu)、規(guī)劃活動、機構(gòu)職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。還包括組織的環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo)等管理方面的內(nèi)容。
        可以這樣描述環(huán)境管理體系:這是一個組織有計劃,而且協(xié)調(diào)運作的管理活動,其中有規(guī)范的運作程序,文件化的控制機制。它通過有明確職責(zé)、義務(wù)的組織結(jié)構(gòu)來貫徹落實,目的在于防止對環(huán)境的不利影響。
        環(huán)境管理體系是一項內(nèi)部管理工具,旨在幫助組織實現(xiàn)自身設(shè)定的環(huán)境表現(xiàn)水平,并不斷地改進(jìn)環(huán)境行為,不斷達(dá)到更新更佳的高度。

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