話說，這高企認定啊，可是企業(yè)界的“香餑餑”，一旦戴上這頂“帽子”，那可是好處多多，比如稅收減免、品牌形象提升、市場價值提高等等。可是，隨著時間的推移，老辦法也遇到了新問題，比如技術領域跟不上節(jié)奏、對中小企業(yè)支持力度不夠等等。這不，科技bu副部長陰和俊就出來“放大招”了，對高企認定管理辦法進行了全面修訂！

首先，咱們來看看這“研發(fā)費用占銷售收入比例”的調整。小企業(yè)們注意啦，你們的研發(fā)費占比從6%降到了5%，這可是實實在在的“減負”啊！大中型企業(yè)也別急，你們的3%、4%要求還是穩(wěn)如泰山。這一改，中小企業(yè)們可是能更輕松地享受到高企政策的“紅利”啦！

再來看看“科技人員占比”的調整。現在的企業(yè)啊，越來越喜歡“外包”和“眾包”了，研發(fā)活動也不再局限于企業(yè)內部。所以啊，這科技人員的占比也與時俱進地進行了調整，只要企業(yè)從事研發(fā)和相關技術創(chuàng)新活動的科技人員占當年職工總數的比例不低于10%就行啦！這樣一來，企業(yè)們可是能更靈活地運用外部資源啦！

說到知識產權，這次修訂也是下了大功夫的。取消了“近三年內”獲得知識產權的限制，還取消了“5年以上獨占許可”的方式。這可是鼓勵企業(yè)們自主研發(fā)、避免知識產權濫用的“大招”??！不過呢，企業(yè)們還是可以通過技術轉讓等方式獲得知識產權的，這樣也能更好地落實新修訂的《促進科技成果轉化法》啦！

當然啦，這次修訂還優(yōu)化了認定管理流程、加強了檢查和監(jiān)管、吸納了中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)的高企認定管理試點政策相關內容等等。可謂是“全方位、多角度”地進行了升級！

最后啊，還得說說這《技術領域》的調整。擴充了服務業(yè)支撐技術、增加了新技術、淘汰了落后技術……真是讓人眼前一亮?。∵@樣一來啊，企業(yè)們可是能更好地跟上時代的步伐啦！

據說啊，這新修訂的《高新技術企業(yè)認定管理辦法》馬上就要由科技bu、財政bu、稅務總局聯合印發(fā)了。各位企業(yè)大佬們啊，可得好好準備準備啦！畢竟啊，這波“紅利雨”可是來之不易??！